Den indre motivation, som kaldet udspringer af, har vanskelige betingelser på et arbejdsmarked, der i høj grad betoner ydre incitamenter, belønning og straf, kontrol og evaluering. Hvordan skabes der plads til, at arbejdet kan blive et kald? Og hvad kan I selv gøre?
I denne workshop kombinerer Kasper Støvring teoretisk viden med praktiske værktøjer, som deltagerne afprøver undervejs i form af workshops. Gennem korte øvelser, samtaler og strukturerede gruppedrøftelser får I mulighed for at relatere indholdet direkte til jeres egen arbejdshverdag. Vi udforsker sammen forskning inden for mental sundhed på arbejdspladsen og undersøger, hvordan tryghed skaber fundamentet for både arbejdsglæde og samarbejde.